Formazione sicurezza figure datoriali RSPP – Modulo comune in realtà virtuale (VR)
Benefici del corso
Corso di aggiornamento rivolto alla funzione datoriale con svolgimento diretto dei compiti di RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione), ai sensi degli artt. 18 e 34 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i. e dell’Accordo Stato-Regioni del 17/04/2025 (Rep. Atti n. 59/CSR).
Riferimento normativo: Art. 18 e 34 D.lgs. n. 81/2008, Accordo Stato-Regioni 17/04/2025 (Rep. Atti n. 59/CSR)
Il processo di valutazione: criteri e metodologie
- Criteri e strumenti operativi per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
- Struttura, contenuti minimi e redazione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR);
- Analisi dei quasi-infortuni (near miss) e studio delle dinamiche di accadimento;
- Gestione della documentazione tecnico-amministrativa e protocolli di archiviazione;
- Procedure semplificate per la redazione della valutazione dei rischi (procedure standardizzate).
Fattori di rischio e misure di prevenzione e protezione
- Analisi dei rischi specifici: ambienti di lavoro, attrezzature, movimentazione carichi e postazioni con VDT;
- Valutazione dei rischi fisici, sostanze pericolose, agenti biologici e atmosfere esplosive (ATEX);
- Fattori trasversali: stress lavoro-correlato, rischi psicosociali, differenze di genere, età e provenienza geografica;
- Definizione di misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione;
- Criteri di scelta e utilizzo dei Dispositivi di Protezione Individuale (DPI) e della segnaletica di sicurezza.
Esercitazione pratica
- Predisposizione assistita di un DVR applicato a un caso concreto riferito al settore ATECO di appartenenza.
Il percorso si rivolge prioritariamente a chi riveste il ruolo datoriale e ha scelto di assumere direttamente l’incarico di RSPP, con la necessità di assolvere all’obbligo di aggiornamento periodico previsto dalla legge. È la soluzione ideale per i vertici aziendali che intendono garantire un sistema di prevenzione tecnicamente allineato alle più recenti evoluzioni normative e operative. Completare questo modulo di 8 ore consente di mantenere l’abilitazione legale, evitando il ricorso a figure di consulenza esterna e consolidando una gestione della sicurezza diretta, snella ed efficiente.
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| N° di partecipanti | Sconto |
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I corsi in aula e in videoconferenza partiranno solo al raggiungimento del numero minimo di partecipanti
I nostri corsi di formazione possono essere completamente gratuiti per le aziende che decidono di finanziarli attraverso i fondi interprofessionali.
- SKU: SIC330VR
- Modalità di erogazione: Seleziona...
- Durata del corso: 8 ore
- Moduli: Modulo unico
- Prova finale: Si
- Rinnovo:
Quinquennale
- Attestato di partecipazione
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- In azienda
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FAQ
Cosa comprende il "Modulo Comune" nell'aggiornamento per figure datoriali RSPP?
Rappresenta la parte generale e trasversale del percorso di rinnovo quinquennale (D.Lgs. 81/08 e Accordi Stato-Regioni), dedicata al quadro normativo, alla gestione del sistema di prevenzione, alle relazioni con gli organi di vigilanza e ai modelli di organizzazione e gestione (D.Lgs. 231/01).
Il completamento di questo modulo in realtà virtuale soddisfa l'intero obbligo di aggiornamento?
Dipende dalla classe di rischio dell’attività (basso, medio o alto) e dai crediti formativi totali richiesti. Il Modulo Comune assolve la quota di ore trasversali obbligatorie previste dalla normativa; in base al codice ATECO aziendale può rendersi necessaria l’integrazione con i moduli specifici di comparto.
La metodologia VR rilascia un attestato con pieno valore legale?
Sì. L’impiego della realtà virtuale rientra nelle metodologie didattiche attive ed esperienziali riconosciute per l’applicazione pratica e l’analisi dei casi studio. L’attestato finale è conforme agli standard previsti dalla legge e valido su tutto il territorio nazionale.
Chi deve obbligatoriamente frequentare questo aggiornamento?
Tutte le persone che ricoprono il ruolo datoriale e hanno assunto direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP-DL), tenute per legge a rinnovare le proprie competenze a cadenza quinquennale per mantenere attiva la qualifica.



