Gender Equality : informativa per i lavoratori
Benefici del corso
- Comprendere il valore strategico della parità di genere;
- Chiarezza sull’iter e i requisiti per la certificazione UNI/PdR 125:2022;
- Promozione di cultura inclusiva e sensibilizzazione sulle pratiche aziendali;
- Valorizzazione del lavoratore e miglioramento della conoscenza normativa.
Il corso è destinato a tutti i lavoratori (indipendentemente da livello e/o mansione svolta) delle aziende che decidono di intraprendere un percorso di certificazione secondo la PdR 125:2022.
L’obiettivo del corso è fornire ai lavoratori una panoramica generale sul tema della parità di genere e spiegare puntualmente quali sono le aree tematiche previste dalla certificazione di questo sistema di gestione. Verranno, di pari passo, illustrati i doveri, ma anche i vantaggi, per i lavoratori e le lavoratrici di un’azienda che ha intrapreso questo iter di certificazione.
- Introduzione sul tema del “Gender Equality”
- La PdR 125:2022
- Aree di valutazione
- Sistema di gestione
- Politica per la parità di genere
- Il ruolo delle persone in azienda
- Stereotipi e unconscious bias
- Come comportarsi
- Procedura di segnalazione
Tutti i lavoratori e le lavoratrici, in particolare dirigenti, preposti, responsabili HR e figure aziendali coinvolte nei processi organizzativi, gestionali e di prevenzione.
Ottieni uno sconto in base al numero di partecipanti al corso
| N° di partecipanti | Sconto |
| 1 | 0% |
| 2 a 3 | 10% |
| 4+ | 15% |
I corsi in aula e in videoconferenza partiranno solo al raggiungimento del numero minimo di partecipanti
I nostri corsi di formazione possono essere completamente gratuiti per le aziende che decidono di finanziarli attraverso i fondi interprofessionali.
- SKU: AGN09
- Modalità di erogazione: Seleziona...
- Durata del corso: 30 minuti
- Moduli: Modulo unico
- Prova finale: No
- Attestato di partecipazione
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