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Incidenti sul lavoro e cultura organizzativa
SIC46-G
Descrizione
Nonostante siano passati quasi 30 anni dall’introduzione dell’“approccio organizzativo” per garantire la
sicurezza nei luoghi di lavoro, le statistiche sono meno confortanti di quanto ci si aspetterebbe.
La valutazione dei rischi, la formazione e tutti gli altri strumenti imposti dal D.Lgs. n. 81/2008 hanno
dimostrato un’efficacia limitata, rivelandosi non sufficienti per fronteggiare la sfida della complessità
crescente delle organizzazioni e dei loro rischi.
In questo corso saranno mostrati modelli complementari e integrativi all’attuale approccio per migliorare
la gestione dei rischi delle organizzazioni.
Programma
- Cosa c’è di “nuovo” nel D.Lgs. n. 81/2008
- L’approccio burocratico alla sicurezza
- Il fattore umano negli incidenti
- Una via d’uscita
*si potrà usufruire dei corsi in modalità FAD per un periodo massimo di 3 mesi dalla data di acquisto.
Iscritti | Sconto | Prezzo Scontato |
0 - 1 | - | - |
2 - 3 | 10% | €0,00 |
4 + | 15% | €0,00 |
I corsi in aula e in videoconferenza partiranno solo al raggiungimento del numero minimo di partecipanti .
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Note
Con La Risorsa Umana il corso è gratuito per le aziende iscritte ai Fondi Interprofessionali.